Referenzen

Software, die HR-Consulting in der Seele trägt

Referenzen sind besser als 1.000 Verkaufsargumente: seit über 30 Jahren ist d.vinci Ansprechpartner für Personalabteilungen. Im Jahr 2000 haben wir als eine der ersten Firmen angefangen, Bewerbermanagement Software zu entwickeln. Neue Maßstäbe, die uns bis heute antreiben – mit unserer Onboarding Software setzen wir seit 2019 einen wichtigen Trend.

NEU

Für das Wachstum, das wir anstreben, wurden uns schnell bewusst, dass wir nicht weiterhin mit Excel und Outlook rekrutieren konnten. Weiterlesen >

Wir sind Fans, von optimaler
Zusammenarbeit

Wir wollen Teams in Unternehmen dabei unterstützen, schnell und nachhaltig zusammen zu wachsen. Und natürlich wollen wir das gleiche mit unseren Kunden schaffen. In unseren Referenzen erzählen wir von Herausforderungen, Zielen und Erfolgsgeschichten:

Adelholzener Alpenquelle

„Uns rutschen ganz sicher keine Onboarding-Aufgaben mehr durch.“

Durch das d.vinci Onboarding können Aufgaben nicht mehr durchrutschen und werden pünktlich abgearbeitet. Es ist toll, dass der Prozess nun für alle beteiligten Personen transparent und nachvollziehbar ist.
BOMAG

„Gefühlt haben wir durch das Onboarding eine Verbesserung um 200% erlangt.“

Das ganze Projekt lief für uns sehr einfach und unkompliziert. Wir hatten immer einen Ansprechpartner, an den wir uns bei Fragen wenden konnten.
Novum Hospitality

„Unser Ziel war es, potenzielle Kandidaten online unkompliziert zu erreichen.“

Das Bewerbermanagement-System ist vorkonfiguriert und damit intuitiv und sofort nutzbar. Außerdem konnten Workflows individuell angepasst werden.
Ravensburger_Puzzle
Ravensburger AG

„Wir sind effektiver und schneller geworden.“

Bei d.vinci bekommt man technischen Support und Produktvertrieb aus einer Hand – das macht die Sache so viel leichter. Wir können bewusst sagen: Es funktioniert!
Hauck_Kinderwagen
Hauck GmbH + Co. KG

„Wir können die 10-fache Menge an Bewerbungen bearbeiten.“

Für das Wachstum, das wir anstreben, wurden uns schnell bewusst, dass wir nicht weiterhin mit Excel und Outlook rekrutieren konnten.

Unsere Kunden